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工会主席访谈
  • 【砥砺奋进这五年】苍云:这五年做实“1+1>2”式扶贫工作

    建三江是我国“最早迎接太阳的垦区”,由15个大中型国有农场组成,其中部分职工因残、因学、缺劳动力、缺资金等原因致贫。近日现任农垦总局建三江管局党委委员、工会主席苍云接受了中工网记者的采访,讲述他上任7年来,尤其是十八大召开的这五年,是如何在精与准中打一场脱贫攻坚战。[详细]

  • 孙静波:这五年,咱们的环境越来越好了

    五年里,哈尔滨机务段工会与职工凝心聚力共建家园,改建还建整备场、教育综合楼等生产场所,凝练 出了布局合理、标识规范、环境优美的现代化场区新貌,让职场环境发生翻天覆地的变化,交出了一份真心合力建家的完美答卷,也兑现了“自己家园自己建”的庄严承诺。[详细]

  • 工会主席姜华: 让职工的“家”永远在身边

    “职工小家”被越来越多的人知晓时,它已经从“一间屋子”变成“好几间屋子” ,开始遍布企业各个项目部门,成为职工食堂、阅览室、活动室等的总称。而今天 ,功能不断升级的“职工小家”已成长为职工眼中的“第二个家”。 5年前,姜华 调任北京住总集团工会主席后的第一件事情,便是推进职工小家的建设。2013年,在姜 华不懈努力下,住总集团开展了职工小家10...[详细]

  • 工会主席姜华: 让职工的“家”永远在身边

    “职工小家”被越来越多的人知晓时,它已经从“一间屋子”变成“好几间屋子” ,开始遍布企业各个项目部门,成为职工食堂、阅览室、活动室等的总称。而今天 ,功能不断升级的“职工小家”已成长为职工眼中的“第二个家”。 5年前,姜华 调任北京住总集团工会主席后的第一件事情,便是推进职工小家的建设。2013年,在姜 华不懈努力下,住总集团开展了职工小家10...[详细]

  • 工会主席余晓明:让道德有处可存 让爱心得以释放

    十八大后的五年,是公司各级工会组织继续解放思想、不断开拓创新的五年;是围绕中心,服务大局,主力军作用更加突出的五年。 五年来,上海浦东新区公共交通有限公司工会主席余晓明带领各工会干部,开展职工道德银行的建设,激发职工正能量;组织多方位技术培训、技能比武,培养出出一批优秀、有能力的员工;面向社会设立公益性公交站点为环卫工人、出租车驾驶员等...[详细]

  • 李述永:将为职工工作进行到底

    砥砺奋进的这五年,为增强工会工作的政治性、先进性、群众性,创新性,武汉市总工会不断创新工作方法,互联网+工会、和职工在一起、丰富职工文化活动等。这些工作方法拉近了职工和企业,职工和工会的关系,增强职工凝聚力,真正扮演了“娘家人”的角色。近日,中共武汉市委常委、宣传部长、市总工会主席李述永做客中工网,与广大网友分享了“砥砺奋进这五年,工会工作的一...[详细]

  • 李述永:“和职工在一起”让工会与职工心贴心

    为增强工会工作的政治性、先进性、群众性,破除当前工会工作中一些不扎实的作风,武汉市总工会把机关干部编成18个小分队,每个小分队4人,在年内分9批次进驻18家企业,走到职工身边,深入职工心里。于是车间的生产线旁,职工们身边,出现了一群“娘家人”,他们同劳动、同学习、同生活、同成长。近日,中共武汉市委常委、宣传部长、市总工会主席李述永做客中工网,与...[详细]

  • 韩健:工会企业齐发展 风雨同舟五年路

    华晨宝马公司工会在韩健同志的努力下,工会工作赢得了职工的大力支持和管理层的高度配合,并且建 立了富有朝气的工会工作团队。通过推进平等协商、签订集体合同,定期高层对话等工作,建立起维权机制, 确立了工会在公司的法律地位,保证凡是涉及员工切身利益的重大事项,工会都能及时参与决策,通过工会参 与决策反映员工意愿。依靠广大职工的支持、上级工会的指...[详细]

  • 工会主席陈鹏:当娘家人的这五年

    2007年3月,富士康科技集团工会联合会正式成立,百万富士康员工有了自己的“娘家人”,从产线女工成长为工会主席的陈鹏,这一干就是10个春秋。在陈鹏和广大工会干部的共同努力下,富士康工会发生了翻天覆地的变化,30个园区工会相继成立,工会小组从零基础发展到2万余个,工会干部从4个人发展到3万余人,拥有工会会员92.5万,并逐步建立起集团工会、园区/事业群工...[详细]

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